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Travailler chez Payt : les premiers mois de Vincent chez Payt

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D'une idée d'aménagement de grenier à une organisation à part entière

Je m'appelle Vincent van der Zee. Je suis récemment diplômé du programme d'Informatique Appliquée, où j'ai acquis des connaissances en programmation, en conception graphique et en ergonomie. Au cours de mes études, il est rapidement apparu que mes compétences créatives et techniques s'exprimaient pleinement dans le développement front-end. Jeune diplômé, j'ai eu l'opportunité de rejoindre Payt en tant que développeur front-end en avril 2021. Dans cet article, je souhaite partager mon expérience et mon ressenti durant mes premiers mois chez Payt.

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Pourquoi travailler chez Payt ?

Heureusement, ma recherche d'un emploi convenable n'a pas duré longtemps. Grâce à un recruteur, j'ai rapidement compris que Payt serait l'employeur idéal pour moi en tant que développeur front-end junior. « Pourquoi ? », me direz-vous. Eh bien, Payt offre vraiment le temps et l'espace nécessaires pour apprendre. Malgré mes connaissances, je n'avais jamais travaillé avec les technologies utilisées pour le développement des applications front-end de Payt, comme React.

Avant l'entretien d'embauche, j'avais fait part de mes inquiétudes à ce sujet à la recruteuse en toute franchise. Elle m'a rassuré et m'a indiqué que cela ne devait pas constituer un obstacle. Et elle avait raison. En abordant la conversation de manière ouverte et honnête, j'ai reçu l'appel tant attendu après un échange agréable : « Vous rejoignez l'équipe Payt. »

Un saut dans l'inconnu

Avec une bonne dose de confiance en moi et de motivation, je me rends au bureau tous les jours, dès que possible. J'ai accès à toutes les ressources nécessaires pour maîtriser le code. Outre le temps et l'espace indispensables à l'apprentissage, je peux aussi choisir comment me familiariser avec React. Acheter des livres, suivre des tutoriels ou participer à des formations : tout est possible.

En outre, il s'agit aussi, bien sûr, de pratiquer. En essayant, j'apprends chaque jour quelque chose de nouveau et je comprends pourquoi le code fonctionne ou non. Lorsque je suis bloqué, je peux toujours compter sur l'aide de mes collègues. Chez Payt, nous travaillons en « programmation en binôme ». Cela signifie que je développe une fonctionnalité spécifique avec un collègue. Je reçois ainsi des explications sur le code et sur le fonctionnement de l'application. C'est particulièrement enrichissant.

Comment est-ce de travailler chez Payt ?

Je suis très reconnaissant d'avoir pu commencer chez Payt. Cela me permet de perfectionner mes compétences en programmation. Malgré la difficulté d'apprentissage, je me sens soutenu, ce qui renforce ma motivation et ma confiance. Je suis pleinement intégré à l'équipe Payt. L'ambiance de travail est excellente et il y a aussi des moments de détente, comme une partie de fléchettes ou un verre entre amis le vendredi après-midi. Je me sens vraiment comme chez moi ici.

Sur quoi est-ce que je travaille actuellement ?

Actuellement, je touche un peu à tout : la rédaction de ce blog, le développement front-end et back-end, et le graphisme. Cela me permet de découvrir les différents aspects du fonctionnement de Payt et de trouver ce qui me convient le mieux.

Mes tâches actuelles comprennent le développement et les tests de nouvelles fonctionnalités, la correction de bugs et la conception graphique. J'ai par ailleurs mené à bien mon premier projet d'envergure et l'ai mis en ligne. J'étais responsable de la conception et du développement des interfaces pour les webhooks. Celles-ci offrent à nos clients une vue d'ensemble claire de toutes les informations et actions liées à chaque webhook. Une contribution majeure à la plateforme dont je suis très fier.

De plus, je souhaite m'investir davantage dans l'amélioration de l'ergonomie de notre application. Nous voulons impliquer davantage les utilisateurs dans son développement, notamment par le biais de tests utilisateurs en ligne afin de recueillir leurs impressions sur l'intuitivité de l'application et d'identifier les points à améliorer. N'offrant pas de solutions sur mesure, il me semble pertinent de trouver un compromis satisfaisant pour tous nos clients.

En bref : beaucoup de travail pour la période à venir !

Vous aimeriez travailler avec nous aussi ? Consultez nos offres d’emploi.

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Par Vincent van der Zee

Vincent est développeur chez Payt et se concentre principalement sur le développement front-end. Outre la programmation, il participe également à la conception de l'interface utilisateur.

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