Peppol est obligatoire pour les factures électroniques depuis cette année.

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Vous avez ainsi l'opportunité de réfléchir aux véritables besoins de l'entreprise

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Comment suis-je arrivé chez Payt ? Payt était sponsor du FC Groningen à l’époque. Grand fan du FC Groningen, j’avais accompagné mon père à un match dans la loge Payt. Là, j’ai engagé la conversation avec plusieurs employés et membres du conseil d’administration. J’ai été invité à un entretien d’embauche, et le reste appartient à l’histoire.

J'ai été embauché initialement pour gérer les implémentations en tant que spécialiste, mais l'avantage chez Payt, c'est qu'on n'est pas cantonné à ce rôle. On peut contribuer en proposant des idées sur les besoins de l'entreprise, et c'est ainsi que j'ai eu l'idée d'exploiter davantage nos données. Nous disposons naturellement d'une immense base de données que nous pouvons utiliser à des fins pertinentes et potentiellement identifier des tendances sur différents marchés. Désormais, je ne me contente plus d'implémenter des solutions pour les clients, mais je participe également à la mise en place d'un environnement de BI robuste.

Cela fait maintenant 5 ans que je travaille chez Payt et je suis toujours convaincue que c'était le meilleur choix que j'aie fait. Des collègues formidables, une excellente ambiance de travail et des apéros entre collègues presque tous les mois. Quelle aventure ! J'ai hâte de voir ce que les 10 prochaines années nous réservent !

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Par Bert-Jan Walters

Bert-Jan Walters est un spécialiste de la mise en œuvre chez Payt et se concentre principalement sur l'accompagnement des nouveaux clients vers un processus de gestion des comptes clients entièrement automatisé.

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